Go to content
natur

ESG-rapportering

Skab ekstra værdi og opnå konkurrencemæssige fordele med professionel ESG-rapportering

Hvad er ESG-rapportering?

ESG-rapportering (Environmental, Social, Governance) er virksomheders rapportering om deres miljømæssige, sociale og ledelsesmæssige ansvar. Med en solid ESG-strategi kan virksomheder styrke deres omdømme, opfylde lovkrav og skabe langsigtet vækst.

ESG-rapportering løfter jeres virksomheds konkurrencefordele

Virksomheders konkurrencedygtighed er i dag stærkt afhængig af deres evne til at integrere bæredygtighed og socialt ansvar i deres forretningsmodel - og derfor er ESG-rapportering blevet vigtigt. ESG handler blandt andet om at minimere miljøpåvirkningen, tage ansvar for sociale aspekter og ledelsesstrukturer. Ved at fokusere på de områder kan virksomheder bygge et stærkere brand og tiltrække både kunder og talentfulde medarbejdere, der vægter ansvarlig virksomhedsdrift.

Hvorfor er ESG-rapportering vigtigt?

  • a maze icon

    Giver en klar retning

    Med en struktureret tilgang til ESG-rapportering får I et overblik over, hvilke tiltag der bør prioriteres, og hvordan de kan implementeres mest effektivt for at nå jeres målsætninger.

  • two messages icon

    Styrker jeres omdømme

    Professionel ESG-rapportering viser jeres engagement i bæredygtighed og social ansvarlighed. Det skaber tillid hos interessenter og kan åbne op for nye markedsmuligheder.

  • pen and paper icon

    Ruster jer til fremtiden

    ESG-rapportering hjælper jer med at forberede jer på fremtidige krav og forventninger fra kunder, så I er foran udviklingen og klar til at reagere på nye udfordringer.

  • Growing arrow icon

    Skaber værdi på flere niveauer

    ESG-indsatser bidrager til energieffektiviseringer, som både reducerer driftsomkostninger og gavner miljø og klima.

  • chess icon

    Øger jeres konkurrenceevne

    ESG-rapportering identificerer vigtige initiativer, der gør jeres virksomhed mere tilpasningsdygtig over for markedets skiftende behov.

  • a human in a circle icon

    Forbedrer employer branding

    En stærk ESG-profil hjælper jer med at tiltrække og fastholde talentfulde medarbejdere ved at vise social ansvarlighed og støtte til medarbejdernes trivsel og udvikling.

Hvem skal lave ESG-rapportering?

Kravene til ESG-rapportering træder i kraft fra forskellige tidspunkter afhængigt af virksomhedens størrelse og regnskabsklasse. Det sikrer en gradvis indfasning af ESG-rapportering for alle relevante virksomheder. Fra 1. januar 2024 skal børsnoterede virksomheder med over 500 ansatte rapportere (regnskabsklasse D). Fra 1. januar 2025 udvides kravene til virksomheder med over 250 ansatte, både børsnoterede og ikke-børsnoterede (regnskabsklasse C og D). Fra 1. januar 2026 skal små børsnoterede virksomheder med færre end 250 ansatte også følge kravene.

Kravene drypper af på hele værdikæden

Selvom jeres virksomhed ikke er underlagt lovgivning om rapportering, kan kravene alligevel smitte indirekte af på jer som underleverandør. I kan nemlig blive afkrævet dokumentation for jeres CO2-udledning fra større virksomheder. Derfor er det en god idé at være proaktiv på ESG-indsatsområder og rapportering, så I kan efterleve behov og krav fra jeres kunder og samarbejdspartnere.

Sådan driver vi jeres ESG-rapportering

a logic map and a pen icon

Workshop

Vi starter med en workshop, hvor vi sammen gennemgår jeres virksomheds profil og identificerer de mest relevante ESG-områder. Vi hjælper jer med at prioritere og udvikle en konkret handlingsplan.

a pen and a message icon

Indholdsproduktion

Vi skaber engagerende og relevant indhold til ESG-rapporten ved at præsentere jeres ESG-strategi og resultater på en inspirerende og troværdig måde.

pen and lines icon

Layout

Et godt design er afgørende for at formidle budskaberne effektivt. Vores designteam skaber en visuelt tiltalende ESG-rapport, der er letlæselig og nem at navigere i.

icon of different lines and symbols

Markedsføring

Når rapporten er færdig, rådgiver vi jer om, hvordan I bedst kan bruge den til at styrke jeres brand. Vi hjælper med at udvikle en kommunikations- og markedsføringsstrategi, hvor vi udnytter relevante digitale kanaler for at nå ud til jeres interessenter.

Vil I vide mere om jeres muligheder, så kontakt os gerne:

Malene-Fischer-Hill-Novicell-DK-mfs
Malene Fischer Hill
Head of content and communications
Send mig en email